United States

Recursos para desarrollar cooperativas sin fines de lucro (V0.5)

Author(s): 
Demcracy at Work Network
Year: 
2013

CONTENIDO:

Recursos

- Estudio de caso sobre el desarrollo de cooperativas de trabajadores
- Un Ejemplo de Cronograma del Desarrollo de una Cooperativa

Evalúan su Capacidad

- Hoja de Trabajo: Modelo para desarrollar tu cooperative
- Hoja de Trabajo: Su Organizacion y la Nueva Cooperativa
- Hoja de Trabajo: Habilidades para el negocio: ?Tienen lo que necesitan?
- Hoja de Trabajo: Envuesta de necesidades
- Hoja de Trabajo: Cronograma de Desarrollo

"El Proceso Legal Para Iniciar Tu Negocio Cooperativa"

Author(s): 
East Bay Community Law Clinic, Sustainable Economies Law Center
Year: 
2013
¿Qué son las cooperativas de trabajadores? Las cooperativas de trabajadores son entidades de negocio que están (1) en posesión de los trabajadores, (2) gobernadas por los trabajadores, y (3) operadas por y para el beneficio de los trabajadores. Puesto que las cooperativas son propiedad y están controladas por y para los empleados que trabajan allá, son operadas diferentemente de las empresas tradicionales en unos aspectos clave

Small Business Ownership Succession: The Cooperative Solution

Author(s): 
Northcountry Cooperative Foundation
A sale to employees can provide an owner with significant tax breaks. Because of the IRC §1042 Capital Gains Rollover, business owners who sell at least 30% of the stock in their C-Corporation to an employee-owned cooperative can roll over the proceeds from the sale into qualified replacement securities and defer payment of any capital gains tax indefinitely.

Indivisible Reserves: unallocated equity as a way co-ops can help fortify their future

Author(s): 
Bruce Reynolds
Year: 
2013
One practice in particular deserves more attention in the United States cooperative community: the use of indivisible reserves (IR). The International Co-operative Alliance (ICA) specifies IR as a component of its 3rd cooperative principle: “member economic participation.” This co-op principle addresses several financial policies, including allocation of surpluses or residual earnings. A few alternative uses of surpluses are recommended, such as distribution of member dividends and “….setting up reserves, part of which, at least, would be indivisible” (ICA).

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